Please use this identifier to cite or link to this item: http://tailieuso.udn.vn/handle/TTHL_125/7926
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.advisorNguyễn, Hiệp, TS.-
dc.contributor.authorTrần, Thị Bích Thảo-
dc.date.accessioned2018-03-21T08:40:48Z-
dc.date.available2018-03-21T08:40:48Z-
dc.date.issued2016-
dc.date.submitted2016-09-26-
dc.identifier.urihttp://tailieuso.udn.vn/handle/TTHL_125/7926-
dc.descriptionLuận văn Thạc sĩ Quản trị Kinh doanh. Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh. Mã số: 60.34.01.02; 155 trang.en
dc.language.isovien
dc.publisherTrường Đại học Kinh tế - Đại học Đà Nẵngen
dc.sourceTrường Đại học Kinh tế - Đại học Đà Nẵngen
dc.subjectCam kết gắn bó với tổ chứcen
dc.subjectNhân viên ngân hàngen
dc.subjectHành vi công dân trong tổ chứcen
dc.subjectĐịa bàn thành phố Đà Nẵngen
dc.subjectQuản trị kinh doanhen
dc.titleẢnh hưởng của cam kết gắn bó với tổ chức của nhân viên đến hành vi công dân trong tổ chức của nhân viên - Nghiên cứu tại các ngân hàng trên địa bàn thành phố Đà Nẵngen
dc.typeThesisen
Appears in Collections:Quản trị kinh doanh

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
TranThiBichThao.TT.pdfTóm tắt633.73 kBAdobe PDFView/Open
TranThiBichThao.TV.pdfToàn văn2.27 MBAdobe PDFView/Open    Request a copy


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.